“经验交流机会不多”、“人员职级晋升较难”、“基层人员力量不均衡”、“综合文字写作困难”、“提审效率较低”……20名一线检察人员围坐一堂，讲感受、谈困惑、提建议，大家敞开心扉，碰撞出推动检察事业高质量发展的思想火花。

为推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，继续推进“我为基层解难题”活动深入开展，充分了解基层检察干警感受和想法，促进新时代检察工作高质量发展，4月28日，市检察院党组成员、政治部主任范春月主持召开长春市检察机关基层院干警座谈会，市检察院党组书记、检察长李军出席会议并讲话。

参与座谈的20名检察干警均来自基层，有员额检察官，有检察官助理，也有司法行政人员；有工作多年的业务能手，也有入职不久的检察新兵。“目前经济犯罪部门案件量大，且多为合同诈骗、非法集资、帮信类等疑难复杂案件，希望上级院多提供指导”、“办案力量不足，每个办案组逾案量都很大”、“与审判机关、侦查机关沟通需上级院协调，建立相关联席会议机制”、“检察官助理提职晋升难”、“一线办案人员心理压力大”……他们立足基层实际，围绕办案实践、干警成长等方面踊跃发言，锚定短板不足、探索解决措施。

“大家立足全院实际、立足司法体制改革和检察事业长远发展角度思考问题，态度诚恳、条理清晰，极具建设性。”李军检察长充分肯定了基层检察干警提出的意见建议，他表示，通过面对面交流，了解到基层最真实的声音，对市院决策部署提供了有益参考。对于基层普遍存在的人员编制、培训交流、提审、入党、心理疏导等问题，李军检察长一一进行了回应，并表示会后会将大家的意见认真梳理，研究推动解决。“感受到了市院党组对基层干警的关心、关爱，我们会继续鼓足干劲、担当作为，积极推动长春检察事业再上新台阶！”与会干警有感而发。

据悉，自市检察院新一届党组开展“我为基层解难题”活动以来，通过现场调研、问卷调查和自身查摆等方式，收集到两级院存在的8个方面91个问题，经过充分研究，目前已全部提出改进措施，除个别问题需长期整改外，基本得到了解决，极大地激发了两级院干警干事创业，奋勇争先的活力。下一步，市检察院将以此次座谈会为契机，结合主题教育，继续深入推进“我为基层解难题”活动，实实在在为基层减负，释放其发展活力。

市检察院相关部门负责人参加会议。